Înapoi la toate știrile

Concurs pentru funcția de Director în cadrul Asociației GAL „Stâncile Prutului”

martie 24, 2025

17 vizualizări

Asociația Grupul de Acțiune Locală „Stâncile Prutului” lansează concursul pentru ocuparea funcției de Director. Alătură-te nouă și contribui la transformarea zonelor rurale într-un mediu prosper și atrăgător!

🗓 Durata concursului: 24 martie 2025 – 7 aprilie 2025, ora 14:00

📌  SCOPUL POZIȚIEI:

Asigurarea bunei organizări a activităților în cadrul Asociației Grupul de Acțiune Locală „Stâncile Prutului”

SARCINI ȘI RESPONSABILITĂȚI:

  1. organizează şi conduce activitatea GAL-ului şi poartă răspundere pentru realizarea sarcinilor atribuite acestuia, pentru utilizarea conformă a mijloacelor financiare şi a resurselor umane, integritatea bunurilor, autenticitatea indicilor cuprinşi în evidenţa contabilă şi în dările de seamă;
  2. asigură executarea actelor normative;
  3. acționează în numele GAL-ului și reprezintă interesele acesteia în relaţiile cu organele de stat, cu persoanele juridice şi fizice din Republica Moldova şi din alte state, cu autorităţile şi organismele internaţionale, cu organizațiile similare din alte ţări;
  4. organizează şi implementează sistemul de control intern managerial în cadrul GAL-ului şi poartă răspundere pentru administrarea bugetului şi a patrimoniului aflat în gestiune;
  5. stabilește sarcinile și atribuţiile angajaţilor din cadrul GAL-ului;
  6. propune modificarea organigramei și schemei de încadrare a GAL-ului, în limitele mijloacelor financiare disponibile și le propune spre aprobare consiliului de administrație;
  7. angajează şi eliberează din funcţie personalul contractual în condiţiile legislaţiei muncii;
  8. coordonează elaborarea, actualizarea şi implementarea planului de activitate a GAL-ului;
  9. coordonează realizarea proiectelor şi a programelor pe care GAL-ul le desfășoară;
  10. emite dispoziţii, instrucţiuni, încheie contracte, aprobă evidenţa contabilă şi dările de seamă;
  11. semnează dispoziții de plată, rapoarte financiare şi alte documente cu caracter fiscal şi financiar;
  12. este responsabil de politica de resurse umane a GAL-ului;
  13. este responsabil de reglementarea muncii inclusiv securitatea și sănătatea muncii şi ţinerea corectă a documentaţiei corespunzatoare;
  14. asigură ținerea registrelor de evidență în procesul de activitate a GAL-ului;
  15. aplică sancţiuni disciplinare în conformitate cu legislaţia în vigoare;
  16. organizează activitatea de secretariat;
  17. asigură editarea, publicarea şi distribuirea buletinelor informative;
  18. elaborează anual proiectul bugetului GAL, pe care îl supune aprobării consiliului de administrație și Adunării generale;
  19. elaborează raportul anual privind activitatea GAL-ului, raportul anual privind gestionarea mijloacelor financiare ale GAL-ului și le prezintă Consiliului de administrație;
  20. prezintă organului central de specialitate raportul anual privind activitatea GAL-ului și raportul anual privind gestionarea mijloacelor financiare ale GAL-ului, aprobate de Adunarea generală;
  21. asigură ținerea evidenţei contabile şi statistice conform ordinii stabilite de lege;
  22. la solicitarea Consiliului de dministrație sau Adunării generale, prezintă dări de seamă, rapoarte şi note explicative privind activitatea GAL-ului, modul de gestionare a mijloacelor financiare cât şi informaţii asupra altor probleme legate de activitatea GAL-ului;
  23. exercită alte atribuţii operațional-manageriale;
  24. decide asupra tuturor chestiunilor care nu constituie competenţa exclusivă a altor organe ale GAL-ului.

🎓 COMPETENȚE ȘI CALIFICǍRI NECESARE:

a) este cetățean al Republicii Moldova;

b) este stabilit cu domiciliul sau activează pe teritoriul GAL-ului;

c) a absolvit o instituție de învățământ superior;

d) are experiențăde minim 5 ani în administrarea unei persoane juridice și/sau în coordonarea proiectelor de dezvoltare;

e) nu are antecedente penale;

f) are capacitate deplină de exercițiu.

… alte competențe compatibile funcției

📁 DOSARUL DE APLICARE VA CONȚINE:

  1. Curriculum Vitae;
  2. scrisoare de motivare în  care  se  va  descrie experiența (dacă aveți experiență de  colaborare cu GAL-urile sau în domeniul dezvoltării locale vă rugăm să indicați detalii);

PROCEDURA DE APLICARE:

Persoanele interesate vor transmite dosarul de aplicare (CV, scrisoarea de intenție) în format electronic, la adresa de e-mail: gal.stancileprutului@gmail.com  cu mențiunea în subiectul mesajului: „Director”

🗓 Termenul limitǎ de depunere a dosarelor 07.04.2025 , ora 14:00 .

Persoană de contact: Iațuc Dumitru, președinte, tel. 069698984.

Grăbește-te să aplici și să devii parte a unei echipe dedicate schimbării pozitive!

Partajează Postarea